Chương 7: TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG

Tiền lương: Là giá cả sức la động, được hình thành qua thỏa thuận giữa người sử dụng lao động và lao động, phù hợp với quan hệ cung cầu lao động trên thị trường.Tiền lương tối thiểu: Là mức lương thấp nhất nhà nước quy định người sử dụng lao động phải trả cho lao động trong điều kiện bình thường cảu xã hội.

Từ khóa: trả lương lao động, lương cơ bản, lương tối thiểu, quản trị kinh doanh, hệ thống tiền lương, tiền lương danh nghĩa, tiền lương thực tế